Thông tư 13-LĐ/TT Bộ Lao động ban hành

Tóm lược

Thông tư hướng dẫn thi hành chế độ phụ cấp thợ đặc biệt giỏi

Số hiệu: 13-LĐ/TT Ngày ban hành: 06/10/1986
Loại văn bản: Thông tư Ngày hiệu lực: 01/05/1986
Địa phương ban hành: Ngày hết hiệu lực: 21/09/2015
Số công báo: Ngày đăng công báo: 15/11/1986
Ngành: Lĩnh vực: Lao động - Tiền lương,
Trích yếu: Tình trạng hiệu lực: Hết hiệu lực toàn bộ
Cơ quan ban hành/ Chức danh/ Nguời ký: Bộ Lao động Đào Thiện Thi

Nội dung văn bản

Cỡ chữ

BỘ LAO ĐỘNG
********

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
********

Số: 13-LĐ/TT

Hà Nội, ngày 06 tháng 10 năm 1986

 

THÔNG TƯ

CỦA BỘ LAO ĐỘNG SỐ 13-LĐ/TT NGÀY 6-10-1986 HƯỚNG DẪN THI HÀNH CHẾ ĐỘ PHỤ CẤP THỢ ĐẶC BIỆT GIỎI

*****

Thi hành Quyết định số 97-CT ngày 14-4-1986 của Chủ tịch Hội đồng Bộ trưởng, Bộ Lao động hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp thợ đặc biệt giỏi như sau:

I- MỤC ĐÍCH Ý NGHĨA

Chế độ phụ cấp thợ đặc biệt giỏi là nhằm đãi ngộ và động viên những công nhân kỹ thuật có nhiều tài năng hiện đang phát huy tác dụng trong sản xuất và công tác, trong việc bồi dưỡng, kèm cặp và truyền thụ những kiến thức và kinh nghiệm tốt của mình cho đồng nghiệp ở trong cùng tập thể sản xuất hoặc công tác. Tạo điều kiện để giám đốc xí nghiệp chú ý đúng mức đến việc bồi dưỡng và sử dụng tốt đội ngũ công nhân kỹ thuật giỏi, phát huy khả năng nghề nghiệp của họ trong sản xuất, công tác vì lợi ích chung.

II- ĐỐI TƯỢNG HƯỞNG PHỤ CẤP VÀ MỨC PHỤ CẤP CHO THỢ ĐẶC BIỆT GIỎI

1. Đối tượng:

Đối tượng được xét hưởng phụ cấp thợ đặc biệt giỏi là những công nhân hưởng lương theo 5 thang lương quy định tại điểm A, điều 3 của Nghị định số 235-HĐBT ngày 18-9-1985 của Hội đồng Bộ trưởng, hiện đang làm việc trong các xí nghiệp Nhà nước.

2. Mức phụ cấp:

Những công nhân được công nhận là thợ đặc biệt giỏi thì được hưởng mức phụ cấp 7% trên mức lương cấp bậc.

- Nếu thường xuyên làm việc ở nơi bình thường thì tính trên mức lương bình thường.

- Nếu thường xuyên làm việc ở nơi độc hại, hoặc đặc biệt độc hại thì tính trên mức lương độc hại, hoặc đặc biệt độc hại.

III- ĐIỀU KIỆN VÀ TIÊU CHUẨN ĐỂ XÉT CÔNG NHẬN THỢ ĐẶC BIỆT GIỎI

1. Điều kiện để xét công nhận "thợ đặc biệt giỏi" là những công nhân đã được xếp bậc cuối cùng của thang lương căn cứ trên tiêu chuẩn cấp bậc kỹ thuật hiện hành (xếp vào bậc 7 đối với các thang lương 7 bậc, vào bậc 6 đối với các thang 6 bậc).

2. Tiêu chuẩn để được công nhận thợ đặc biệt giỏi là những công nhân đang phát huy tốt năng lực của mình trong sản xuất, có nhiều kinh nghiệm thực tế và sáng kiến trong việc giải quyết những khó khăn về kỹ thuật sản xuất, về cải tiến và hoàn thiện quy trình công nghệ, hoặc đưa ra các biện pháp khắc phục các sự cố phát sinh đột xuất trong quá trình sản xuất, mang lại hiệu quả kinh tế thiết thực.

IV- TỔ CHỨC THỰC HIỆN

Căn cứ vào điều kiện và tiêu chuẩn quy định trên, xí nghiệp lập Hội đồng xếp lương xét duyệt danh hiệu thợ đặc biệt giỏi. Thành phần của Hội đồng do Giám đốc quy định. Sau khi có đề nghị của Hội đồng xếp lương, Giám đốc xí nghiệp bàn bạc với Công đoàn cùng cấp và quyết định những công nhân được công nhận là thợ đặc biệt giỏi.

Những công nhân được công nhận thợ đặc biệt giỏi được hưởng phụ cấp thợ đặc biệt giỏi trong thời hạn tối đa là 2 năm. Sau thời gian đó, Hội đồng xếp lương của xí nghiệp tiến hành xét duyệt lại và đề nghị lên Giám đốc xí nghiệp. Nếu tiếp tục công nhận là thợ đặc biệt giỏi thì tiếp tục hưởng phụ cấp, nếu không còn được công nhận thì thôi không hưởng phụ cấp nữa.

Trường hợp sau khi được công nhận là thợ đặc biệt giỏi bị ốm kéo dài, hoặc chuyển đi làm công việc khác, thì không được hưởng phụ cấp thợ đặc biệt giỏi.

Khi được công nhận thợ đặc biệt giỏi thì ngoài việc được hưởng phụ cấp thợ đặc biệt giỏi, vẫn được hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung.

Thông tư này có hiệu lực từ ngày 1-5-1986. Trong quá trình thực hiện, nếu có gì vướng mắc đề nghị các Bộ, các địa phương phản ảnh về Bộ Lao động để nghiên cứu giải quyết.

 

Đào Thiện Thi

(Đã ký)

 

 *Xem phụ lục danh mục và toàn bộ nội dung đầy đủ hơn quý độc giả tải tài liệu về máy hoặc xem bản gốc bên dưới.

BẢN GỐC

BẢN GỐC

In Chia sẻ

Tải về

Lịch sử hiệu lực

Ngày
Trạng thái
Văn bản nguồn
Phần hết hiệu lực
06/10/1986
Văn bản được ban hành
13-LĐ/TT
01/05/1986
Văn bản có hiệu lực
13-LĐ/TT
21/09/2015
Văn bản hết hiệu lực
13-LĐ/TT

Lược đồ

Mở tất cả
Đóng tất cả
Văn bản được HD, QĐ chi tiết (0)
Văn bản hiện thời (0)
Văn bản HD, QĐ chi tiết (0)
Văn bản hết hiệu lực (0)
Văn bản căn cứ (0)
Văn bản quy định hết hiệu lực (0)
Văn bản bị hết hiệu lực 1 phần (0)
Văn bản dẫn chiếu (0)
Văn bản quy định hết hiệu lực 1 phần (0)
Văn bản bị đình chỉ (0)
Văn bản liên quan khác (0)
Văn bản đình chỉ (0)
Văn bản bị đình chỉ 1 phần (0)
Văn bản được hợp nhất (0)
Văn bản đình chỉ 1 phần (0)
Văn bản được sửa đổi (0)
Văn bản sửa đổi (0)

Văn bản liên quan theo cơ quan ban hành

C

Công văn 2318/LĐTBXH Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, Bộ Lao động ban hành

Hướng dẫn mức chi cho quản lý dự án tín dụng quay vòng xoá đối giảm nghèo Việt-Đức

Ban hành: 21/08/2001
Hiệu lực: 21/08/2001
Trạng thái: Chưa xác định
Ban hành: 06/02/1987
Hiệu lực: 01/01/1987
Trạng thái: Hết hiệu lực toàn bộ
T

Thông tư Bộ Lao động ban hành số 4-LĐ/TT

Thông tư hướng dẫn thực hiện quyền tự chủ của các đơn vị kinh tế cơ sở về tiền lương, tiền thưởng

Ban hành: 12/01/1987
Hiệu lực: 01/07/1986
Trạng thái: Không còn phù hợp
T

Thông tư liên tịch 1-TTLB Bộ Tài chính và Bộ Lao động ban hành

Hướng dẫn thực hiện mức trợ cấp đối với nhân dân đi xây dựng vùng kinh tế mới

Ban hành: 02/01/1987
Hiệu lực: 02/01/1987
Trạng thái: Không còn phù hợp

Văn bản liên quan theo người ký

N

Nghị định 125/2020/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính về thuế, hóa đơn

Nghị định 125/2020/NĐ-CP của Chính phủ về việc quy định xử phạt vi phạm hành chính về thuế, hóa đơn

Ban hành: 19/10/2020
Hiệu lực: 05/12/2020
Trạng thái: Chưa có hiệu lực
N

Nghị định 123/2020/NĐ-CP quy định về hóa đơn, chứng từ

Nghị định 123/2020/NĐ-CP của Chính phủ quy định về hóa đơn, chứng từ

Ban hành: 19/10/2020
Hiệu lực: 01/07/2022
Trạng thái: Chưa có hiệu lực
N

Nghị định 119/2020/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động báo chí, hoạt động xuất bản

Nghị định 119/2020/NĐ-CP của Chính phủ về việc quy định xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động báo chí, hoạt động xuất bản

Ban hành: 07/10/2020
Hiệu lực: 01/12/2020
Trạng thái: Chưa có hiệu lực
C

Công văn 8393/VPCP-NC 2020 về sử dụng thẻ Căn cước công dân có gắn chíp điện tử

Công văn 8393/VPCP-NC 2020 của Văn phòng Chính phủ về sử dụng thẻ Căn cước công dân có gắn chíp điện tử

Ban hành: 07/10/2020
Hiệu lực: 07/10/2020
Trạng thái: Còn hiệu lực

Tóm lược

Nội dung

Tải về

Lịch sử

Lược đồ